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Burnout syndrome in obstetric nurses and midwives who attend planned home births in Brazil / Síndrome de Burnout em enfermeiras obstetras e obstetrizes que atendem parto domiciliar planejado no Brasil

Autores

Talita Lima Corrêa de Pinho Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP) https://orcid.org/0000-0002-8300-2858
Junia Aparecida Laia da Mata Universidade Federal do Rio Grande do Sul https://orcid.org/0000-0001-9062-8536
Joice Moreira Schmalfuss Universidade Federal da Fronteira Sul https://orcid.org/0000-0002-0293-9957
Clara Fróes de Oliveira Sanfelice Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP) https://orcid.org/0000-0003-1920-3193
Nayara Girardi Baraldi Universidade de São Paulo - USP https://orcid.org/0000-0003-0124-8174

DOI:

https://doi.org/10.9789/2175-5361.rpcfo.v16.13056

Palavras-chave:

Enfermagem obstétrica, Parto domiciliar, Estresse ocupacional, Esgotamento profissional, Burnout

Resumo

Objetivo: identificar a prevalência da Síndrome de Burnout em enfermeiras obstetras e obstetrizes que atendem parto domiciliar planejado no Brasil. Método: estudo transversal, com amostragem não-probabilística por conveniência. As participantes foram recrutadas em ambiente virtual e os dados foram colhidos com uso de questionário sociodemográfico e escala Oldenburg Burnout Inventory. As relações entre o escore da escala e as variáveis sociodemográficas foram avaliadas por meio de teste de comparação e coeficiente de correlação. Resultados: participaram 73 profissionais atuantes em 11 estados brasileiros, predominando 98,6% de mulheres e 79,4% de enfermeiras obstetras. Identificou-se 45,2% das participantes com Síndrome de Burnout, 30,1% sem nenhum acometimento, 17% com esgotamento e 6,8% com distanciamento do trabalho. Conclusão: os dados apontam para elevada prevalência da Síndrome de Burnout na população estudada e taxas menores de esgotamento e distanciamento com o trabalho.

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Biografia do Autor

Talita Lima Corrêa de Pinho, Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP)

Enfermeira formada pela Faculdade de Enfermagem da Unicamp.

Junia Aparecida Laia da Mata, Universidade Federal do Rio Grande do Sul

Doutora em Ciências da Saúde pela Faculdade de Enfermagem da Universidade Estadual de Campinas- FEnf/Unicamp (2017); Mestre em Ciências, com Ênfase em Educação e Saúde na Infância e Adolescência pela Universidade Federal de São Paulo- Unifesp (2011); Pós-Graduada em Enfermagem Obstétrica (2007); Pós-Graduada em Saúde da Família (2009); Graduada em Enfermagem (2007). Ex-bolsista da Japan International Cooperation Agency, JICA, no aperfeiçoamento "Strengthening Health System for Maternal and Child Health through Public Health Activities", realizado no Japão (2016). Formada no Método GentleBirth, pelo GentleBirth Institute, California, EUA (2017). Atualmente é Professora Adjunta do Departamento de Enfermagem Materno-infantil da Escola de Enfermagem da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS). Professora do Programa de Pós-graduação em Enfermagem da UFRGS. Líder do Grupo Interdisciplinar de Estudos e Pesquisas sobre Parto Domiciliar Planejado (GIEPDP) - UFRGS. Membro do Grupo de Pesquisas em Saúde da Mulher e do Recém-nascido da FEnf/UNICAMP. Membro do Grupo de Estudos em Promoção da Saúde (GEPS) da UFRGS. Membro da Comissão Permanente da Associação Brasileira de Obstetrizes e Enfermeiros Obstetras - ABENFO Nacional. Possui Experiência na Área de Enfermagem Assistencial, Ensino e Pesquisa, com Ênfase em Saúde Materno-infantil, Neurociências e Parto, Educação e Saúde na Infância e Adolescência, Educação Perinatal, Educação Permanente, Práticas Integrativas e Complementares em Saúde (PICS), Metodologias Ativas de Ensino-aprendizagem, Simulação Clínica em Ginecologia e Obstetrícia e Pesquisa Científica em Enfermagem e Saúde.

Joice Moreira Schmalfuss, Universidade Federal da Fronteira Sul

Doutora em Ciências da Saúde pelo Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu em Ciências da Saúde da UNOCHAPECÓ/SC (2021)-Bolsista CAPES. Mestra em Enfermagem pelo Programa de Pós-Graduação em Enfermagem da UFRGS/RS (2011). Especialista em Enfermagem Obstétrica pela UNISINOS/RS (2011). Enfermeira graduada pela UFRGS/RS (2008). É professora adjunta do Curso de Graduação em Enfermagem da Universidade Federal da Fronteira Sul (UFFS)-Campus Chapecó/SC desde 2013. Líder e pesquisadora do Grupo de Estudos e Pesquisas Interdisciplinares Saúde, Mulher e Gênero (GEPISMUG), vinculado à UFFS e pesquisadora do Grupo Interdisciplinar de Estudos e Pesquisas sobre Parto Domiciliar Planejado (GIEPDP), registrado na UFRGS. Vice-presidente da Associação Brasileira de Obstetrizes e Enfermeiros Obstetras (ABENFO) de Santa Catarina. Colaboradora da Liga Acadêmica em Saúde da Mulher (LASAM) e da Liga Acadêmica de Simulação Clínica Interprofissional (LASCI), ambas da UFFS - Campus Chapecó/SC. Tem experiência nas seguintes áreas: saúde da mulher, saúde materno-infantil, obstetrícia, perda fetal, parto domiciliar planejado e simulação clínica. Mãe da Lívia, nascida de parto domiciliar planejado, em 2015, e do Benício, nascido prematuramente em um parto natural humanizado, em ambiente hospitalar, em 2022. Esteve em licença maternidade nos anos de 2015 e 2022/2023.

Clara Fróes de Oliveira Sanfelice, Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP)

Enfermeira graduada (Bacharelado e Licenciatura) pela Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP-2006), com pós-graduação (Latu Senso, modalidade Especialização) em Enfermagem Obstétrica e Neonatal pela Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto (EERP/USP-2008), Mestre em Enfermagem pelo Programa de Pós-Graduação da Faculdade de Ciências Médicas da Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP-2011) e Doutora em Ciências da Saúde pelo Programa de Pós-Graduação da Faculdade de Enfermagem da Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP-2016). Membro do Grupo de Pesquisa em Saúde da Mulher e do Recém-Nascido da Faculdade de Enfermagem da UNICAMP, idealizadora e fundadora do Grupo Interdisciplinar de Estudos e Pesquisas sobre Parto Domiciliar Planejado (GIEPDP) com sede na Escola de Enfermagem da UFRGS. Atualmente é Professora Doutora da Faculdade de Enfermagem (FEnf) da Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP) e coordenadora da área de Saúde da Mulher e do Recém-Nascido. Coordenadora Docente da Liga de Ginecologia e Obstetrícia da Unicamp desde 2020, membro da Associação Brasileira de Obstetrizes e Enfermeiros Obstetras do Estado de São Paulo (ABENFO-SP), coordenadora do projeto de extensão "Grupo de Preparação para o Parto do Hospital Estadual Sumaré" e doula formada pela Associação Nacional de Doulas (ANDO). Tem experiência clínica na área de Enfermagem, com ênfase em enfermagem obstétrica e neonatal, assistência ao parto de risco habitual, acompanhamento pré-natal, humanização do parto, parto domiciliar planejado, aleitamento materno e cuidados com o recém-nascido.

Nayara Girardi Baraldi, Universidade de São Paulo - USP

raduada em Obstetrícia pela Escola de Artes, Ciências e Humanidades da Universidade de São Paulo - EACH/USP (2009). Mestra em Cuidados da Saúde pela Escola de Enfermagem da Universidade de São Paulo - EE/USP (2012). Doutora em Ciências pelo Programa de Pós-Graduação Enfermagem em Saúde Pública da Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo - EERP/USP (2017). Atualmente, docente no curso de graduação de Obstetrícia pela Escola de Artes, Ciências e Humanidades da Universidade de São Paulo (EACH/USP). Experiência profissional na área materno-infantil e obstétrica: Coordenadora do Grupo de gestantes e casais Arte de Ser Mãe no município de Rio Claro; SP de 2010 à 2018. Atuação como Obstetriz pelo Hospital e Maternidade Madre Vaninni, responsável por consultas de pré-natal, acompanhamento do trabalho de parto, parto e puerpério (2017-2018). Parteira urbana atuando no acompanhamento de trabalho de parto hospitalares, desde 2013, e partos domiciliares desde de 2014 até 2018. Experiência acadêmica e de pesquisa como docente e orientadora te trabalhos de conclusão de curso convidada no Curso de Pós-Graduação em Saúde da Mulher e Obstetrícia da Fundação Hermínio Ometto (UNIARARAS), desde 2013 até 2019. Professora Doutora por prazo determinado, em jornada de 40 horas semanais, junto à área de Saúde da Mulher do Departamento de Enfermagem da Universidade Federal de São Carlos (Denf/UFSCar) de 2018 à 2019. Participante de grupos de pesquisa vinculado ao CNPq.

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Publicado

2024-07-10

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2024-07-18 (2)
2024-07-10 (1)

Como Citar

Pinho TLC de, da Mata JAL, Schmalfuss JM, Sanfelice CF de O, Girardi Baraldi N. Burnout syndrome in obstetric nurses and midwives who attend planned home births in Brazil / Síndrome de Burnout em enfermeiras obstetras e obstetrizes que atendem parto domiciliar planejado no Brasil. Rev. Pesqui. (Univ. Fed. Estado Rio J., Online) [Internet]. 10º de julho de 2024 [citado 20º de novembro de 2024];16:e-13056. Disponível em: https://seer.unirio.br/cuidadofundamental/article/view/13056

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v. 16 (2024)

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